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資訊丨國資委明確!各地區、各企業(yè)要研究提出實(shí)施新一輪國企改革行動(dòng)的思路和舉措

時(shí)間:2023-03-01 15:53:33  來(lái)源:城望集團  作者:城望集團  已閱:0

來(lái)源:人民網(wǎng)、新京報

左

“三年行動(dòng)推動(dòng)改革意識在廣大干部職工中生根發(fā)芽,形成了改革強大的‘勢’,為新一輪深化國企改革提供了可貴的內生動(dòng)力?!?月27日,國務(wù)院國有企業(yè)改革領(lǐng)導小組辦公室副主任,國資委黨委委員、副主任翁杰明在國企改革三年行動(dòng)經(jīng)驗成果交流會(huì )上表示,要抓緊研究謀劃新一輪深化國企改革行動(dòng),領(lǐng)導小組辦公室正在緊鑼密鼓研究謀劃國企改革深化提升行動(dòng)。重點(diǎn)提要:


“國企改革深化提升行動(dòng)”正在謀劃

  • 國務(wù)院國有企業(yè)改革領(lǐng)導小組辦公室正在緊鑼密鼓研究謀劃國企改革深化提升行動(dòng)。

  • 目前不少地方和央企已著(zhù)手研究本單位新一輪國企改革行動(dòng)。


各地區、企業(yè)研究提出實(shí)施

新一輪國企改革行動(dòng)的思路和舉措

  • 各單位要以提高核心競爭力和增強核心功能為重點(diǎn),在鞏固深化三年行動(dòng)已有成果基礎上,密切結合自身實(shí)際,補短板、強弱項,固底板、揚優(yōu)勢,研究提出本地區、本企業(yè)實(shí)施新一輪國企改革行動(dòng)的思路和舉措,下好“先手棋”。

  • 各單位要做到改革機構不撤、工作不斷、力度不減,薄弱滯后環(huán)節要加強。國企改革深化提升行動(dòng)方案印發(fā)后,要及時(shí)認真學(xué)習并對照完善,縮短制訂實(shí)施方案和工作臺賬的周期,盡快啟動(dòng)新一輪國企改革。


改革成果盡快納入公司章程

或企業(yè)內部制度體系

  • 各地區、各國有企業(yè)要高度重視改革成果制度化長(cháng)效化,能納入公司章程或企業(yè)內部制度體系的,要加快納入;能形成地方政策的,地方要積極推進(jìn),避免“反彈回潮”。


正研究以立法形式固化改革成果

  • 領(lǐng)導小組辦公室正研究推動(dòng)將國有企業(yè)健全中國特色公司治理和市場(chǎng)化機制有關(guān)重大成果以立法形式固化下來(lái),推動(dòng)國有企業(yè)市場(chǎng)化機制進(jìn)一步鞏固完善。

右

1

1

國企改革三年行動(dòng)的

成效是多維立體的



在談到國企改革三年行動(dòng)重點(diǎn)難點(diǎn)任務(wù)的突破時(shí),翁杰明表示,在提升公司治理現代化水平方面,吉林、上海、青海等地針對不同類(lèi)型企業(yè),精準細化黨委前置研究討論事項清單。南方電網(wǎng)首創(chuàng )并全面推廣6種不同治理結構公司治理范本,用“一張表”規范工作流程。航空工業(yè)集團建立近千人外部董事人才庫,90家重要子企業(yè)率先落實(shí)董事會(huì )職權。


在推動(dòng)專(zhuān)業(yè)化整合方面,翁杰明表示,三年行動(dòng)期間,中央企業(yè)共推動(dòng)4組7家戰略性重組,法人存量壓減44%,全國省屬?lài)衅髽I(yè)116組347家實(shí)施重組,開(kāi)展專(zhuān)業(yè)化整合2150次。江西與中鋁集團、中國五礦共同組建中國稀土集團,掌握中重稀土資源量45萬(wàn)噸,占全國資源量95%。鞍鋼與遼寧本鋼通過(guò)重組實(shí)現強強聯(lián)合,粗鋼產(chǎn)能達到6300萬(wàn)噸,位居國內第二、世界第三?!澳戏诫娋W(wǎng)大力布局數字電網(wǎng)等戰略性新興產(chǎn)業(yè),三年打造南網(wǎng)能源、南網(wǎng)科技、南網(wǎng)儲能三家龍頭上市企業(yè),工業(yè)物業(yè)、數字化供應鏈等專(zhuān)業(yè)化整合取得新成效?!蹦戏诫娋W(wǎng)董事、總經(jīng)理王宏志表示。


在激活國企發(fā)展新動(dòng)能方面,中國遠洋海運集團相關(guān)負責人表示,2022年年底控股上市公司總市值較2019年年底增長(cháng)121%?!凹瘓F控股的11家上市公司實(shí)現股權激勵全覆蓋,累計授出股權激勵4.8億份,1400多名核心骨干的個(gè)人利益與企業(yè)利益緊密捆綁?!?/span>


在支持國有企業(yè)科技創(chuàng )新方面,堅持“能給盡給、應給盡給”,實(shí)施一攬子政策支持。陜西出臺“秦創(chuàng )原”創(chuàng )新政策包,在強化金融服務(wù)支持等7個(gè)方面出臺23條舉措。中國電科對高層次人才團隊和承擔關(guān)鍵核心技術(shù)攻關(guān)團隊工資總額全額單列,覆蓋科技人才6萬(wàn)余人?!凹瘓F加大科技創(chuàng )新激勵力度,對‘揭榜掛帥’項目投入‘種子’資金,30%用于績(jì)效獎勵,不計入工資總額,讓科研人員實(shí)現價(jià)值、得到尊重、專(zhuān)注創(chuàng )新?!敝袊ú募瘓F相關(guān)負責人表示。


“綜合各方面評價(jià),可以說(shuō),國企改革三年行動(dòng)的成效是多維立體的?!?/strong>翁杰明表示,制度層面,三年行動(dòng)期間,有關(guān)部門(mén)共制定出臺140余份政策文件,為深化改革提供了制度保障。實(shí)踐層面,三年行動(dòng)“三個(gè)明顯成效”目標高質(zhì)量實(shí)現,進(jìn)一步強化了國有企業(yè)獨立市場(chǎng)主體地位,推動(dòng)國有企業(yè)與市場(chǎng)經(jīng)濟深度融合,實(shí)現高質(zhì)量發(fā)展。2022年,國務(wù)院國資委監管的中央企業(yè)年化全員勞動(dòng)生產(chǎn)率較三年行動(dòng)之初增長(cháng)32.5%。


2

改革典型示范

帶動(dòng)作用凸顯


在國企改革專(zhuān)項工程方面,改革典型示范帶動(dòng)作用凸顯。


一方面,統籌推進(jìn)“雙百行動(dòng)”“科改示范行動(dòng)”,不斷完善“政策包”“工具箱”。翁杰明表示,449戶(hù)“雙百企業(yè)”和439戶(hù)“科改示范企業(yè)”先行先試,呈現出以點(diǎn)帶面的良好改革態(tài)勢,涌現出中車(chē)株洲所、中電???、萬(wàn)華化學(xué)、福建星網(wǎng)銳捷等一批領(lǐng)先企業(yè)。


另一方面,“區域性綜改試驗”擴圍深化。據介紹,上海、深圳首批綜改試驗深入實(shí)施,武漢、青島等第二批綜改試驗拓展擴圍,形成了一批以國資改革引領(lǐng)國企改革的區域標桿。


此外,持續深化東北地區國資國企改革。例如,開(kāi)展振興東北央地百對企業(yè)協(xié)作行動(dòng),96對協(xié)作企業(yè)取得階段性成效。黑龍江開(kāi)展“深化國企改革,助力龍江振興”活動(dòng),簽約86個(gè)項目,總投資3185億元。中國一汽、哈電集團在子企業(yè)層面開(kāi)展綜合改革試點(diǎn),初步探索了東北國企改革有效模式。


“盡管三年行動(dòng)取得了顯著(zhù)成績(jì),但我們要清醒看到,改革進(jìn)展還不平衡,一些企業(yè)資產(chǎn)收益率不高,創(chuàng )新能力不足,國企改革仍有不少‘硬骨頭’要啃?!蔽探苊鞅硎?,要乘勢而上開(kāi)啟新一輪國企改革。


3

要求研究提出本地區、本企業(yè)

實(shí)施新一輪國企改革行動(dòng)的思路和舉措


翁杰明在國企改革三年行動(dòng)經(jīng)驗成果交流會(huì )議上表示,要圍繞提高核心競爭力和增強核心功能抓好國企重點(diǎn)改革任務(wù),抓緊研究謀劃新一輪深化國企改革行動(dòng),國務(wù)院國有企業(yè)改革領(lǐng)導小組辦公室正在緊鑼密鼓研究謀劃國企改革深化提升行動(dòng),目前不少地方和央企已著(zhù)手研究本單位新一輪國企改革行動(dòng)。


各單位要以提高核心競爭力和增強核心功能為重點(diǎn),在鞏固深化三年行動(dòng)已有成果基礎上,密切結合自身實(shí)際,補短板、強弱項,固底板、揚優(yōu)勢,研究提出本地區、本企業(yè)實(shí)施新一輪國企改革行動(dòng)的思路和舉措,下好“先手棋”。各單位要做到改革機構不撤、工作不斷、力度不減,薄弱滯后環(huán)節要加強。國企改革深化提升行動(dòng)方案印發(fā)后,要及時(shí)認真學(xué)習并對照完善,縮短制訂實(shí)施方案和工作臺賬的周期,盡快啟動(dòng)新一輪國企改革。


翁杰明表示,要更加重視國有企業(yè)服務(wù)國家戰略的核心功能作用發(fā)揮,著(zhù)力在構建現代化產(chǎn)業(yè)體系、推動(dòng)高水平科技自立自強等方面強化戰略支撐。要聚焦提高核心競爭力,提高企業(yè)資產(chǎn)收益率,突出抓好完善機制、重組整合等方面的改革任務(wù)。


他談到,要完善中國特色國有企業(yè)現代公司治理,進(jìn)一步落實(shí)董事會(huì )職權,繼續深化董事會(huì )建設,加快提高外部董事素質(zhì)和履職能力,更高質(zhì)量實(shí)施經(jīng)理層成員任期制和契約化管理、確保剛性?xún)冬F,推進(jìn)管理人員競爭上崗、末等調整和不勝任退出更廣覆蓋、更深落實(shí),以市場(chǎng)化方式推進(jìn)專(zhuān)業(yè)化整合重組、“壓減”、虧損企業(yè)治理、突出主責主業(yè)等,推動(dòng)企業(yè)真正按市場(chǎng)化機制運營(yíng)。


翁杰明強調,要切實(shí)推進(jìn)改革有效做法制度化長(cháng)效化。各地區、各國有企業(yè)要高度重視改革成果制度化長(cháng)效化,能納入公司章程或企業(yè)內部制度體系的,要加快納入;能形成地方政策的,地方要積極推進(jìn),避免“反彈回潮”。領(lǐng)導小組辦公室正研究推動(dòng)將國有企業(yè)健全中國特色公司治理和市場(chǎng)化機制有關(guān)重大成果以立法形式固化下來(lái),推動(dòng)國有企業(yè)市場(chǎng)化機制進(jìn)一步鞏固完善。


翁杰明表示,三年行動(dòng)涌現出大批典型經(jīng)驗,是改革的寶貴財富,要推廣好、利用好,使之成為改革的利器,要對做出貢獻的單位、個(gè)人予以鼓勵。要加強本地區、本企業(yè)特色經(jīng)驗的總結和推廣,樹(shù)典型、立標桿,為進(jìn)一步深化國企改革提供借鑒。


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